採用情報(アナリスト)
マーケティングやプロセスデザインを駆使した企業活性を通じ、
コンサルタント・研究員として成長したい人を募集しています。
業務内容
アナリストは、ホジョセンにおけるもっともジュニアなポジションであり、主な役割は、プロジェクトの論点を細分化した小論点の検証・考察となります。論点を考察する上で必要なデータの収集、統合や分析、ビジネスへの示唆の取りまとめなどを通じて、クライアントのビジネスにインパクトを与えることが要求されます。
アナリストの業務は、大きく分けて、社外のクライアント対応とホジョセンのマーケティング活動の2つの仕事があります。いずれにおいても、データを客観的に分析し、次へのアクションを提案するということが求められるポジションです。定量分析に強い方を歓迎しますが、定性分析を実施するケースもあります。
書籍や論文、公開データに加え、ホジョセンが収集したデータ・情報をもとに議論を深めていく仕事がほとんどです。書籍に関しては、ホジョセンの本棚にて蔵書を公開していますので、参考にしてください。
残念ながら残業は発生します。プロジェクトの管理に失敗するケースもあれば、想定外の結果に頭を悩ますこともあれば、仮説の立て直しで白紙に戻るケースもあります。決まったことを実行すれば完了する仕事はほとんどありません。
求める経験(Preferable)
下記すべてを満たしている必要はありません。ただし、入社後キャッチアップをしていただきますので、抵抗感のある方は難しいかもしれません。
- 消費者行動に対する深い洞察をもとに事業を推進した経験。BtoC商材において、マーケティング戦略の立案から4P戦術の構築まで一気通貫で実施した経験を歓迎します。
- 豊富な成功経験・失敗経験、およびそれらの経験を個別事例としてではなく、他者に援用できる一般解として昇華させた経験。
- 統計分析の実務経験もしくは学術研究経験。ジュニアレベルの方は、大学・大学院におけるしっかりとした勉強・研究経験でも可。
- 理論系の物理学、金融工学、経営工学、計量経済学、マーケティングサイエンスなどのバックグラウンド歓迎します。
- とりわけ時系列分析、統計的因果推論の経験を歓迎します。
- 弊社では主に統計ソフト R を使用しています。Stanと合わせて使用することもあります。
- マーケティングの専門家ではない相手に対し、正しく意味と知見を伝達できる方。専門外の人とのコミュニケーションを取ってきた経験を歓迎します。
求める人物像(Required)
ホジョセンはまだ小さい会社です。会社の想いや考え方に共感いただける方にご参加いただきたいと考えています。
知的体力のある方、へこたれない方。
なぜそう思うのか、根拠はなにか、ほかの可能性はないのか、などなど徹底的に考え抜いていただくことになります。考えることを楽しめる方でなければ、非常につらい仕事になると思います。また、毎日が勉強です。学び続けることができる人だけが、クライアントに価値を提供し続けることができる人だと言えるでしょう。
わからないことを楽しめる方。
ホジョセンへいただく相談は、クライアントが「わからない!」と考えた内容であることがほとんどです。つまり、とても難しい問題、一見するとなんにもわからないお題を与えられることになります。答えが明確にわかっている仕事はつまらない、わからないことに取り組むからこそ楽しいのだ、というマインドセットの方を歓迎します。
セルフスターター。
ホジョセンは小さい会社です。大企業のように手取り足取り研修を実施することはできません。自分自身で学び、目標を立て、達成のためにどのようなアプローチを取るかを考え、愚直に実行していくことができる人を求めています。
オープンな方。
ひとつの考え、答えに固執することなく、オープンに物事を考えられる方、という意味の「オープン」と、会社としてローコンテクストなコミュニケーションが多いため、行間ににおわすのではなくダイレクトにコミュニケーションが取れるという意味の「オープン」のふたつの意味を持たせています。
募集要項
| 応募資格 | 大学卒業(見込可)以上。 大学院卒、歓迎します。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(試用期間あり) |
| 勤務時間 | 原則として 9.00 – 18.00。残業あり。 |
| 休日休暇 | 土日・祝日 有給休暇(初年度10日)、夏季・年末年始、慶弔休暇 休日勤務の場合、振替休日あり。 |
| 給与 | ～700万円(賞与含む) |
| 賞与 | 原則として、年2回(7月および12月、業績に応じて支給)。 |
| 諸手当・福利厚生 | 各種保険完備、交通費(月20,000円まで)、出張手当、退職金、ベネフィット・ステーション その他、何かいいの考えてください。 |
| 勤務地 | 本社(神戸市)。 クライアント先に常駐することはありませんが、出張は随時あります。 |
| 提出書類 | 履歴書、職務経歴書(職歴のある方のみ) |
| 選考プロセス Updated! | (1) 書類選考 (2) 面接(約1時間) (3) ケース面接(約2時間) (4) ケースレポート(A4 1枚程度) (5) 最終面接(約2時間〜) |
職務経歴書を通じて、応募者の方のご経験がホジョセンにて活かせるかどうかを判断させていただきます。マーケティングや分析業務といった具体的な業務の類似性は必要ありませんが、応募者の方のご経験された業務において、どのように答えのない問題に取り組んできたか、また、困難に直面したときにどのように乗り越えたかがわかるように記述してください。また、職務経歴書の記述に際しては、守秘義務に対して十分な配慮をお願いします。
ご興味をお持ちいただけた方は、ぜひ以下よりエントリーしてください。ご応募お待ちしています!! ご不明な点がありましたら、遠慮なく質問を投げかけてください。